Kurs for ledere som ønsker å få bedre kunnskap om endringsledelse og omstillingsprosesser.
God håndtering av prosessene ved endring og omstilling i bedriften er viktige bidrag til ivaretakelse av et godt psykososialt arbeidsmiljø.
Formål:
Øke kunnskap om og bevisstgjøring på mellommenneskelig kommunikasjon og lære om endringsledelse for å kunne håndtere endring og omstilling i bedriften på en god måte.
Målgruppe:
Ledere på alle nivåer som blir involvert i endring og omstilling.
